Какие ведомственные награды нужны для получения ветерана труда?

20 ответов на вопрос “Какие ведомственные награды нужны для получения ветерана труда?”

  1. zmhmmm Ответить

    Основания для получения звания ветерана труда

    Основной законодательный документ, в котором изложены все правила, касающиеся получения звания ветерана труда:
    Статья 7 «Ветераны труда» Федерального закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ (ред. от 29.07.2018) “О ветеранах” (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2019).
    С 1 июля 2016 года был изменен подход к ведомственной наградной системе, учитываемой при присвоении работникам звания «Ветеран труда».
    До вступления в силу Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ, предусматривающего:
    поправки в статью 7 «Ветераны труда» Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» в части уточнения понятия «ведомственного знака отличия», дающего право на присвоение звания «Ветеран труда», и требований к нему,
    законодательством РФ не уточнялось, какие именно ведомственные награды относились к ведомственным знакам отличия в труде и являлись основанием для присвоения звания «Ветеран труда».
    В силу положений пункта 4 статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона № 5-ФЗ “О ветеранах”:
    Порядок и условия присвоения звания “Ветеран труда” определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации
    субъекты РФ при установлении своими законодательными актами порядка и условий присвоения звания ветерана труда самостоятельно решали вопросы отнесения тех или иных ведомственных наград к ведомственным знакам отличия в труде, учитываемым при присвоении звания «Ветеран труда», и, как правило, сами определяли перечень таких ведомственных наград.
    Эта законодательная недоработка приводила:
    к отсутствию единого подхода к перечню ведомственных наград, учитываемых при присвоении звания ветерана труда, в разных субъектах РФ и, как следствие,
    к отсутствию единства в правах работников на присвоение звания ветерана труда в зависимости от региона проживания.
    Согласно действующим в настоящее время положениям статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона № 5-ФЗ “О ветеранах” в редакции Федерального закона № 388-ФЗ:
    право на присвоение звания ветерана труда имеют работники, награжденные ведомственными наградами,
    продолжительность работ (службы) которых не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и
    имеющие трудовой (страховой стаж), учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
    Пунктом 1.1 статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона № 5-ФЗ “О ветеранах” в редакции Федерального закона № 388-ФЗ предусматривается:
    что порядок учреждения ведомственных наград, дающих право на присвоение звания ветерана труда, федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство РФ, и награждения указанными ведомственными наградами определяется Правительством РФ;
    порядок учреждения ведомственных наград, дающих право на присвоение звания ветерана труда, иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными ведомственными наградами определяется указанными органами, организациями.

    Данное правовое регулирование на федеральном уровне формирует единую систему ведомственных наград, которые субъектами РФ должны учитываться при решении вопроса о присвоении работнику звания «Ветеран труда».

    Из положений подпункта 2 пункта 1 и пункта 1.1 статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона № 5-ФЗ “О ветеранах” в редакции Федерального закона № 388-ФЗ следует:
    что на федеральном уровне полномочиями по учреждению ведомственных наград, дающих право на присвоение звания ветерана труда (федерального ветерана труда), и награждению ими наделяются только федеральные государственные органы и государственные корпорации.
    В целях реализации положений пункта 1.1 статьи 7 «Ветераны труда» Федерального закона № 5-ФЗ “О ветеранах” в редакции Федерального закона № 388-ФЗ:
    было принято постановление Правительства РФ от 25 июня 2016 г. № 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство РФ, и награждения указанными знаками отличия»,
    которым утверждено Положение об учреждении ведомственных наград, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство РФ, и о награждении указанными ведомственными наградами.
    Данным Положением устанавливается:
    порядок учреждения ведомственных наград, дающих право на присвоение звания ветерана труда федеральными министерствами, федеральными службами и федеральными агентствами, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство РФ (федеральные органы исполнительной власти),
    а также порядок награждения ведомственными наградами.
    Федеральные службы и федеральные агентства, подведомственные федеральным министерствам, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство РФ:
    не вправе учреждать ведомственные награды.
    Ведомственные награды являются видом награждения федеральными органами исполнительной власти:
    работников за заслуги в труде (службе) и
    продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
    Федеральный орган исполнительной власти вправе:
    учредить одну ведомственную награду;
    вид ведомственной награды определяется федеральным органом исполнительной власти самостоятельно с учетом требований указанного Положения об учреждении ведомственных наград.

    Ведомственные награды, дающие право на получение звания «Ветеран труда»

    В приводимой ниже таблице представлен исчерпывающий перечень всех ведомственных наград, дающих право на получение звания ветерана труда:
    Ведомство
    Ведомственная награда, дающая право на получение звания «Ветеран труда»
    Основание награждения ведомственной наградой, дающей право на получение звания «Ветеран труда»
    Главное управление специальных программ Президента
    Медаль «За заслуги»
    приказ ГУСП от 24.02.2016 № 7
    Госкорпорация «Внешэкономбанк»
    Нагрудный знак «Отличник Внешэкономбанка»
    приказ Внешэкономбанка от 22.09.1999 № 40,
    письмо Минтруда от 18.10.1999 № 6872-КС
    Госкорпорация «Росатом»
    Знак отличия в труде «Ветеран атомной энергетики и промышленности»
    приказ Госкорпорации «Росатом» от 03.06.2014 № 1/18-НПА
    Госкорпорация «Роскосмос»
    Ведомственный знак отличия «За верность космосу»
    приказ Госкорпорации «Роскосмос» от 08.02.2017 № 23
    Госкорпорация «Ростех»
    Медаль «За отличие»,
    Почетный знак генерального директора Госкорпорации «Ростех» «За заслуги»
    приказ Госкорпорации «Ростех» от 30.01.2017 № 8
    Государственная фельдъегерская служба
    Медаль «Ветеран фельдъегерской службы»
    приказ ГФС от 08.07.2016 № 204
    Министерство внутренних дел
    Нагрудный знак «Почетный сотрудник МВД»,
    Медаль «За трудовую доблесть»,Медаль «За безупречную службу в МВД»,
    Медаль «За отличие в службе» I и II степени
    приказ МВД от 20.04.2017 № 220
    Министерство здравоохранения
    Почетная грамота Министерства здравоохранения РФ
    приказ Минздрава от 15.02.2017 № 54н
    Министерство иностранных дел
    Звание «Почетный работник МИД России»,
    Почетная грамота Министерства иностранных дел РФ,
    Нагрудный знак «За отличие» МИД России
    приказ МИД от 30.01.2017 № 1438
    Министерство культуры
    Почетная грамота Министерства культуры РФ
    приказ Минкультуры от 05.09.2016 № 2047
    Министерство обороны
    Медаль «За отличие в военной службе» I степени,
    Медаль «За отличие в военной службе» II степени,
    Медаль «За трудовую доблесть»«Михаил Калашников»
    приказ министра обороны от 14.12.2017 № 777
    Министерство образования и науки
    Министерство образования и науки преобразовано в Министерство просвещения и Министерство науки и высшего образования
    Знак отличия «Министерства образования и науки РФ»
    приказ Минобрнауки от 26.09.2016 № 1223
    Министерство природных ресурсов и экологии
    Почетный знак «За отличие в службе»
    приказ Минприроды от 16.02.2011 № 36
    Министерство промышленности и торговли
    Медаль «Трудовая доблесть»
    приказ Минпромторга от 28.10.2016 № 383
    Министерство РФ по делам Северного Кавказа
    Почетная грамота Министерства РФ по делам Северного Кавказа
    приказ Минкавказа от 05.10.2016 № 203
    Министерство РФ по развитию Дальнего Востока
    Знак отличия «За заслуги в труде»
    приказ Минвостокразвития от 17.08.2017 № 239
    Министерство связи и массовых коммуникаций
    Звание «Мастер связи»
    приказ Минкомсвязи от 08.11.2016 № 537
    Министерство сельского хозяйства
    Почетная грамота Министерства сельского хозяйства РФ
    приказ Минсельхоза от 24.08.2016 № 380
    Министерство спорта
    Почетный знак «За заслуги в развитии физической культуры и спорта»
    приказ Минспорта от 08.11.2016 № 1175
    Министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства
    Пометная грамота Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства РФ
    приказ Минстроя от 07.09.2016 № 623/пр
    Министерство транспорта
    Нагрудный знак «Пометный работник транспорта России»
    приказ Минтранса от 30.09.2016 № 285
    Министерство труда и социальной защиты
    Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты РФ
    приказ Минтруда от 19.09.2016 № 533н
    Министерство финансов
    Нагрудный знак «Отличник финансовой работы»
    приказ Минфина от 22.04.2015 № 70н
    Министерство экономического развития
    Почетная грамота Министерства экономического развития РФ
    приказ Минэкономразвития от 11.08.2016 № 511
    Министерство энергетики
    Медаль «За заслуги в развитии топливно-энергетического комплекса» II степени
    приказ Минэнерго от 17.02.2017 № 108
    Министерство юстиции
    Медаль «Ветеран Министерства юстиции Российской Федерации»
    приказ Минюста от 14.06.2016 № 140
    Прокуратура
    Нагрудный знак «Пометный работник прокуратуры Российской Федерации»,
    Нагрудный знак «За безупречную службу в прокуратуре Российской Федерации»,
    Знак отличия «За верность закону» I степени,
    Знак отличия «За  верность закону» II степени,
    Медаль «Ветеран прокуратуры»,
    Медаль «За отличие в военной службе» I степени,
    Медаль «За отличие в военной службе» II степени
    приказ Генпрокуратуры от 05.07.2017 № 45
    Нагрудный знак «За безупречную службу»
    приказ Генпрокуратуры от 02.02.2007 № 10
    Следственный комитет
    Нагрудный знак «Почетный сотрудник Следственного комитета Российской Федерации»,
    Медаль «За верность служебному долгу»,
    Медаль «Ветеран следственных органов»,
    Медаль «За безупречную службу» I степени,
    Медаль «За безупречную службу» II степени,
    Медаль «За отличие в военной службе» I степени,
    Медаль «За отличие в военной службе» II степени,
    Медаль «За отличие»
    приказ Следственного комитета от 26.12.2016 № 157
    Судебный департамент при Верховном Суде
    Медаль «За безупречную службу»,
    Медаль «За заслуги перед судебной системой Российской Федерации» I и II степени,
    Звание «Почетный работник Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации»,
    Звание «Почетный работник судебной системы»
    приказ Судебного департамента при Верховном суде от 08.11.2016 № 221
    Счетная палата
    Знак отличия «Заслуженный сотрудник Счетной палаты РФ»
    приказ Счетной палаты от 02.05.2017 № 32
    Управление делами Президента
    Знак отличия «За добросовестный труд»
    приказ Управления делами Президента от 28.11.2016 № 526
    Федеральная антимонопольная служба
    Медаль «За отличие в службе» II степени
    приказ ФАС от 06.07.2015 № 553/15
    Федеральная служба безопасности
    Медаль «За отличие в военной службе» I или II степени,
    Медаль «За отличие в труде»,
    Почетная грамота ФСБ России
    приказ ФСБ от 29.09.2016 № 600
    Федеральная служба войск национальной гвардии
    Почетное звание «Почетный сотрудник Росгвардии»,
    Медаль «Ветеран службы»,
    Медаль «За заслуги в труде»,
    Медаль «За отличие в службе» I или II степени
    приказ Росгвардии от 24.07.2017 № 233
    Федеральная служба государственной статистики
    Почетное звание «Почетный работник государственной статистики»
    приказ Росстата от 30.08.2016 № 456
    Федеральная служба исполнения наказаний
    Медаль «За отличие в службе» I или II степени,
    Медаль «За отличие в труде»
    приказ ФСИН от 21.08.2017 № 823
    Федеральная служба охраны
    Нагрудный знак «Пометный сотрудник Федеральной службы охраны Российской Федерации»,
    Нагрудный знак «За честь и достоинство в службе Отечеству»,
    Нагрудный знак «25 лет безупречной службы»,
    Медаль «За отличие в военной службе» I или II степени,
    Медаль «За отличие в труде»
    приказ ФСО от 27.09.2016 № 471
    Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека
    Нагрудный знак «Почетный работник Роспотребнадзора»
    приказ Роспотребнадзора от 20.01.2017 № 22
    Федеральная служба по надзору в сфере образования и науки
    Знак отличия Министерства образования и науки РФ
    приказ Минобрнауки от 26.09.2016 № 1223
    Федеральная служба по техническому и экспортному контролю
    Звание «Почетный сотрудник ФСТЭК России»,
    Почетная грамота ФСТЭК России
    приказ ФСТЭК от 28.03.2017 № 52
    Федеральная служба по финансовому мониторингу
    Медаль «За безупречную службу» I степени
    приказ Росфинмониторинга от 17.08.2016 № 260
    Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору
    Медаль Имени Якова Брюса
    приказ Ростехнадзора от 09.09.2009 № 78
    Федеральная служба судебных приставов
    Медаль «Ветеран Федеральной службы судебных приставов»
    приказ ФССП от 30.07.2013 № 251
    Федеральное агентство по государственным резервам
    Почетное звание «Почетный сотрудник системы государственного материального резерва Российской Федерации»
    приказ Росрезерва от 30.05.2017 № 118
    Федеральное агентство по делам молодежи
    Знак отличия Министерства образования и науки РФ
    приказ Минобрнауки от 26.09.2016 № 1223
    Федеральное архивное агентство
    Нагрудный знак «Почетный архивист»
    приказ Росархива от 20.04.2015 № 55-к
    Центральная избирательная комиссия
    Почетный знак «За заслуги в организации выборов»
    постановление ЦИК от 15.02.2017 № 74/670-7

    Если у Вас имеются какие-либо вопросы по нарушению Ваших прав, либо Вы попали в затруднительную жизненную ситуацию, то дежурный юрист онлайн готов бесплатно проконсультировать Вас по данному вопросу.

    ОТВЕТЫ НА ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ ПО ЛЬГОТАМ

  2. ДРАКОН Ответить

    Почетный знак Государственной фельдъегерской службы РФ
    Почетный сотрудник фельдъегерской службы Государственной фельдъегерской службы РФ
    За заслуги Государственной фельдъегерской службы РФ
    XXX лет в фельдъегерской службе Государственной фельдъегерской службы РФ
    XXV лет в фельдъегерской службе Государственной фельдъегерской службы РФ
    За отличие Государственной фельдъегерской службы РФ
    210 лет Российской фельдъегерской связи Государственной фельдъегерской службы РФ
    XXV лет безупречной службы в фельдъегерской связи Государственной фельдъегерской службы РФ
    Отличник здравоохранения Министерства здравоохранения и социального развития РФ
    Отличник социально-трудовой сферы Министерства здравоохранения и социального развития РФ
    Милосердие Министерства здравоохранения и социального развития РФ
    Отличник здравоохранения Министерства здравоохранения РФ
    За развитие научно-исследовательской работы студентов Министерства образования и науки РФ
    За милосердие и благотворительность Министерства образования и науки РФ
    За развитие научно-исследовательской работы студентов Министерства общего и профессионального образования РФ
    Отличник народного просвещения Министерства образования РФ
    За заслуги в области стандартизации и качества имени В. В. Бойцова Министерства промышленности и торговли РФ
    Медаль имени конструктора стрелкового оружия М. Т. Калашникова Министерства промышленности и торговли РФ
    Шахтерская слава Министерства промышленности и энергетики РФ
    Трудовая слава Министерства промышленности и энергетики РФ
    За заслуги в стандартизации Министерства промышленности и энергетики РФ
    Медаль имени конструктора стрелкового оружия М. Т. Калашникова Министерства промышленности и энергетики РФ
    За заслуги в области стандартизации и качества имени В. В. Бойцова Министерства промышленности и энергетики РФ
    Шахтерская слава I, II, III степени Министерства энергетики РФ
    Трудовая слава I, II, III степени Министерства энергетики РФ
    Шахтерская слава I, II, III степени Министерства топлива и энергетики РФ
    Трудовая слава I, II, III степени Министерства топлива и энергетики РФ
    Почетный знак МЧС России МЧС РФ
    Участнику ликвидации последствий ЧС МЧС РФ
    За заслуги МЧС РФ
    За отличие Министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий;

  3. Hugintrius Ответить

    В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ “О ветеранах” (Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 3, ст. 168; 2004, N 35, ст. 3607; 2005, N 52, ст. 5576; 2016, N 1, ст. 8), пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. N 578 “О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания “Ветеран труда”, федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия” (Собрание законодательства Российской Федерации, 2016, N 27, ст. 4479) и подпунктом 9.10 Положения о Министерстве просвещения Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2018 г. N 884 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2018, N 32, ст. 5343), приказываю:
    1. Учредить ведомственный знак отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник просвещения”, дающий право на присвоение звания “Ветеран труда”.
    2. Утвердить прилагаемое Положение о ведомственном знаке отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник просвещения”.
    3. Возложить на Департамент государственной службы и кадров организацию работы по награждению ведомственным знаком отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник просвещения”.
    4. Департаменту финансов, экономики и организации бюджетного процесса ежегодно предусматривать расходы на финансирование изготовления ведомственного знака отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник просвещения” на основании финансово-экономического обоснования, представленного Департаментом государственной службы и кадров.
    5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
    Министр
    О.Ю. Васильева
    Зарегистрировано в Минюсте РФ 15 марта 2019 г.
    Регистрационный № 54058
    Приложение
    УТВЕРЖДЕНО
    приказом Министерства просвещения
    Российской Федерации
    от 10 января 2019 г. № 5

    Положение
    о ведомственном знаке отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник просвещения”

    I. Общие положения

    1. Знак отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник просвещения” (далее – знак отличия) является ведомственной наградой Министерства просвещения Российской Федерации, дающей право на присвоение звания “Ветеран труда”.
    2. Знак отличия является видом награждения Министерством просвещения Российской Федерации (далее – Минпросвещения России) лиц за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в сфере деятельности общего образования, среднего профессионального образования и соответствующего дополнительного профессионального образования, профессионального обучения, дополнительного образования детей и взрослых, воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, социальной поддержки и социальной защиты обучающихся, иных сферах ведения Минпросвещения России.
    3. К награждению знаком отличия могут быть представлены:
    а) работники подведомственных Минпросвещения России организаций, осуществляющих деятельность в установленной сфере ведения Минпросвещения России;
    б) лица, замещающие государственные должности Российской Федерации, федеральные государственные гражданские служащие и работники Минпросвещения России;
    в) лица, замещающие государственные должности субъекта Российской Федерации, государственные гражданские служащие субъекта Российской Федерации, работники государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в установленной сфере ведения Минпросвещения России;
    г) лица, замещающие муниципальные должности, муниципальные служащие, работники органов местного самоуправления и подведомственных им организаций, а также работники иных организаций (органов), осуществляющих деятельность в установленной сфере ведения Минпросвещения России.
    4. Работники (служащие) организаций (органов), подведомственных иным федеральным органам исполнительной власти, к награждению знаком отличия не представляются.
    5. Кандидаты на награждение знаком отличия (далее – кандидат) должны одновременно соответствовать следующим требованиям:
    а) наличие стажа работы в сфере деятельности, указанной в пункте 2 настоящего Положения, не менее 15 лет, в том числе стаж работы (службы) в представляющей ходатайство о награждении знаком отличия организации (органе) не менее 3 лет. В случае ликвидации (упразднения) организации (органа) или реорганизации организации (органа) с передачей прав и обязанностей (функций и полномочий) другому юридическому лицу стаж работы (службы) кандидата сохраняется и считается непрерывным при определении соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в организации (органе), представляющей ходатайство о награждении знаком отличия (далее – ходатайство);
    б) наличие у кандидата ведомственной или иной награды за заслуги в труде и продолжительную работу (службу) в соответствующей сфере деятельности Минпросвещения России;
    в) наличие профессиональных заслуг в соответствующей сфере деятельности (сведения о поощрениях и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую (служебную) деятельность, о победах во всероссийских, региональных и муниципальных конкурсах профессионального мастерства и (или) иные сведения);
    г) отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
    д) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
    6. Награждение знаком отличия возможно не ранее чем через 3 года после награждения ведомственной наградой Минпросвещения России, указанной в подпункте “б” пункта 5 настоящего Положения.

    II. Порядок представления к награждению знаком отличия

    7. Решение о награждении знаком отличия принимается Министром просвещения Российской Федерации (далее – Министр) на основании ходатайства, представленного на его имя.
    8. Ходатайство о награждении возбуждается по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению.
    Решение о возбуждении ходатайства о награждении знаком отличия возбуждается коллективами по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению, и рассматривается коллегиальным органом организации (органа) (коллегией, педагогическим советом, общим собранием коллектива) (за исключением лиц, указанных в подпункте “б” пункта 3 настоящего Положения).
    9. К ходатайству прилагаются:
    а) представление к награждению лица знаком отличия (приложение к настоящему Положению) (далее – представление). В представлении указываются конкретные заслуги кандидата;
    б) к представлению прилагаются документы, подтверждающие соответствие лица требованиям к награждению знаком отличия;
    в) письменное согласие лица на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении знаком отличия;
    г) письменное согласие лица на проведение в отношении него проверочных мероприятий;
    д) решение коллегиального органа организации, представляющей работника к награждению (в отношении лиц, указанных в подпунктах “а”, “в” и “г” пункта 3 настоящего Положения), подписанное руководителем организации (органа), возбудившей ходатайство о награждении, и заверенное печатью организации (органа).
    10. Ошибки и помарки в представлении не допускаются. Фамилия, имя, отчество (при наличии) и дата рождения кандидата к награждению указываются в соответствии с документом, удостоверяющим личность награждаемого лица.
    11. Документы о награждении знаком отличия лиц, указанных в подпунктах “в” и “г” пункта 3 настоящего Положения, представляются в Минпросвещения России после согласования с руководителем органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющего управление в сфере деятельности, указанной в пункте 2 настоящего Положения (далее – орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации), и высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации. Согласование указанных документов с руководителем органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации не требуется для работников подведомственных Минпросвещения России организаций.
    Срок рассмотрения руководителем органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации и высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации документов о награждении знаком отличия не может превышать 30 календарных дней со дня их поступления.
    12. Представление к награждению знаком отличия лиц, указанных в подпункте “б” пункта 3 настоящего Положения, вносится руководителем соответствующего структурного подразделения Минпросвещения России на рассмотрение и согласование заместителю Министра, курирующему соответствующее структурное подразделение Минпросвещения России. В случае согласования представление к награждению подписывается курирующим заместителем Министра с обязательным проставлением даты согласования и вносится Министру.
    Представление к награждению работников структурных подразделений Минпросвещения России, непосредственный контроль и координацию деятельности которых осуществляет Министр, вносится на рассмотрение Министру руководителем соответствующего структурного подразделения Минпросвещения России.
    13. До принятия Министром решения о награждении кандидата знаком отличия документы о его награждении рассматриваются Комиссией по наградам Министерства просвещения Российской Федерации (далее – Комиссия), образованной приказом Минпросвещения России. Положение о Комиссии утверждается приказом Минпросвещения России.
    14. Срок рассмотрения Комиссией документов о награждении знаком отличия не может превышать 90 календарных дней со дня их поступления в Минпросвещения России.
    15. При рассмотрении документов о награждении кандидата знаком отличия Комиссия вправе направлять запросы в организацию (орган), представившую ходатайство, федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления и иные организации в целях подтверждения достоверности сведений, содержащихся в документах о награждении знаком отличия.
    16. По результатам рассмотрения документов о награждении кандидата знаком отличия Комиссия оформляет письменное заключение, содержащее рекомендацию о принятии одного из следующих решений с указанием причин для его принятия:
    а) наградить кандидата знаком отличия;
    б) отказать в награждении кандидата знаком отличия.
    17. В заключении Комиссии, содержащем рекомендацию о принятии решения об отказе в награждении кандидата знаком отличия, может содержаться рекомендация о применении Минпросвещения России в отношении кандидата иного вида поощрения или награждения.
    18. Документы о награждении знаком отличия, представленные в Минпросвещения России, по результатам рассмотрения Комиссией возвращаются организации (органу), представившей ходатайство, в случае:
    а) установления недостоверности сведений, содержащихся в документах о награждении знаком отличия;
    б) увольнения кандидата из организации (органа), представившей ходатайство, по основаниям, не связанным с выходом на пенсию;
    в) смерти кандидата;
    г) несоответствия кандидата требованиям, установленным в пункте 5 настоящего Положения;
    д) несоответствия документов, обязательных к представлению в составе документов о награждении знаком отличия, перечню документов, установленному пунктом 9 настоящего Положения;
    е) несоблюдения установленного порядка согласования документов о награждении знаком отличия.
    19. Министром в 14-дневный срок со дня получения заключения Комиссии принимается решение о награждении знаком отличия либо об отказе в награждении знаком отличия.
    20. Решение о награждении кандидата знаком отличия оформляется приказом Минпросвещения России.
    21. В случае принятия Министром решения об отказе в награждении кандидата знаком отличия документы о награждении кандидата знаком отличия возвращаются организации (органу), представившей ходатайство, с указанием принятого решения и причины его принятия.
    22. Повторное представление к награждению знаком отличия кандидата, в отношении которого Министром принято решение об отказе в награждении, возможно не ранее чем через год со дня принятия указанного решения.

    III. Награждение знаком отличия

    23. Награждение знаком отличия производится в соответствии с приказом Минпросвещения России. Награжденному вручаются удостоверение и нагрудный знак отличия Минпросвещения России “Отличник просвещения”.
    24. Вручение знака отличия производится в торжественной обстановке не позднее 6 месяцев со дня издания приказа Минпросвещения России о награждении знаком отличия.
    25. Организацию работы по награждению и учет лиц, награжденных знаком отличия, осуществляет Департамент государственной службы и кадров Минпросвещения России.
    26. Лицам, которые награждены знаком отличия, по месту работы в трудовую книжку вносится соответствующая запись о награждении с указанием даты и номера приказа Минпросвещения России, а также выдается выписка из приказа о награждении.
    27. Повторное награждение знаком отличия не производится.
    28. Дубликат знака отличия и удостоверения к нему не выдается.
    29. В случае утраты (порчи) знака отличия или удостоверения к нему по запросу награжденного лица Минпросвещения России выдает архивную справку (выписку из приказа) о награждении.

    IV. Описание знака отличия

    30. Знак отличия имеет вид геральдического знака – эмблемы Минпросвещения России, описание и рисунок которой утверждены приказом Минпросвещения России от 7 ноября 2018 г. N 188 “Об учреждении геральдического знака – эмблемы Министерства просвещения Российской Федерации” (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 ноября 2018 г., регистрационный N 52807). Знак отличия представляет собой двуглавого орла золотого цвета с распростертыми и поднятыми вверх крыльями. Орел увенчан двумя коронами и над ними третьей короной, соединенными выходящими из третьей короны лентами; короны и ленты золотого цвета. На груди орла в щите красного цвета всадник серебряного цвета в плаще, едущий на коне серебряного цвета и поражающий копьем опрокинутого и попранного конем дракона. В лапах орла скрещенные поверх нижней части щита свиток (в левой лапе) и перо (поверх свитка) серебряного цвета. Габаритные размеры: высота 28 мм, ширина 23 мм. Оборотная сторона имеет крепление в виде булавки.
    Приложение
    к Положению о ведомственном знаке отличия
    Министерства просвещения
    Российской Федерации “Отличник
    просвещения”, утвержденному
    приказом Министерства просвещения
    Российской Федерации
    от 10 января 2019 г. № 5
    Форма
    МИНИСТЕРСТВО ПРОСВЕЩЕНИЯ
    РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
    ПРЕДСТАВЛЕНИЕ
    __________________________________
    (субъект Российской Федерации)
    Ведомственный знак отличия
    Министерства просвещения
    Российской Федерации
    “Отличник просвещения”
    1. Фамилия ______________________________________________________________
    Имя ___________________ Отчество (при наличии) __________________________
    2. Место работы, занимаемая должность ___________________________________
    _________________________________________________________________________
    (полное наименование организации (органа)
    3. Пол __________________ 4. Дата рождения ______________________________
    (число, месяц, год)
    5. Место рождения _______________________________________________________
    (республика, край, область, округ, город, район,
    населенный пункт)
    6. Образование __________________________________________________________
    (уровень полученного образования, полное наименование
    образовательной организации, год окончания)
    _________________________________________________________________________
    7. Ученая степень, ученое звание ________________________________________
    8. Какими государственными и ведомственными наградами награжден(а), даты
    награждения _____________________________________________________________
    9. Стаж работы: общий _________, в сфере ________________________________
    10. Стаж работы в данной организации (органе) ___________________________
    11. Трудовая деятельность (включая военную службу)
    Месяц и год
    (мм. гггг)
    Должность с указанием названия организации (в соответствии с записями в трудовой книжке)
    поступления
    ухода
    Руководитель кадрового подразделения
    __________________________________________ ________________________
    М.П. (при наличии) (фамилия, инициалы)
    “__”_______________20__г. _________________________
    (подпись)
    12. Характеристика с указанием заслуг представляемого к ведомственному
    знаку отличия Министерства просвещения Российской Федерации “Отличник
    просвещения”:
    Кандидатура _______________________________________________ рекомендована
    (фамилия, имя, отчество (при наличии)
    _________________________________________________________________________
    (наименование коллегиального органа организации (органа),
    _________________________________________________________________________
    дата обсуждения, N протокола)
    Руководитель организации (органа) Секретарь
    коллегиального органа организации
    (указывается наименование
    коллегиального органа)
    (не заполняется при представлении
    к награждению лиц, замещающих
    государственные должности
    Российской Федерации,
    федеральных государственных
    служащих и работников Министерства
    просвещения Российской Федерации)
    ____________________________________ __________________________________
    (подпись) (подпись)
    ____________________________________ __________________________________
    (фамилия, инициалы) (фамилия, инициалы)
    М.П. (при наличии)
    “___” __________ 20 ___ г.
    Согласовано:
    (не заполняется при представлении к награждению лиц, замещающих
    государственные должности Российской Федерации, федеральных
    государственных служащих и работников Министерства просвещения
    Российской Федерации, работников подведомственных Министерству
    просвещения Российской Федерации организаций)
    Руководитель органа исполнительной Высшее должностное лицо субъекта
    власти субъекта Российской Федерации, Российской Федерации
    осуществляющего управление
    в соответствующей сфере деятельности
    _____________________________________ __________________________________
    (фамилия, инициалы) (фамилия, инициалы)
    _____________________________________ __________________________________
    (подпись) (подпись)
    М.П. М.П.
    “___” __________ 20 ___ г. “___” __________ 20 ___ г.

  4. Freed0M^ Ответить

    В Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации рассмотрено Ваше письмо от 3 августа 2016 г. № 158 по вопросам, связанным с изменением с 1 июля 2016 г. подхода к ведомственной наградной системе, учитываемой при присвоении гражданам звания «Ветеран труда».
    До вступления в силу Федерального закона от 29 декабря 2015 г. № 388-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципу адресности и применения критериев нуждаемости» (далее – Федеральный закон № 388-ФЗ), предусматривающего поправки в статью 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах» (далее – Федеральный закон № 5-ФЗ) в части уточнения понятия ведомственного знака отличия, дающего право на присвоение звания «Ветеран труда», и требований к нему, законодательством Российской Федерации не уточнялось, какие именно знаки относились к ведомственным знакам отличия в труде и, следовательно, являлись основанием для присвоения звания «Ветеран труда».
    В этой связи в силу положений пункта 4 статьи 7 Федерального закона № 5-ФЗ субъекты Российской Федерации при установлении своими законодательными актами порядка и условий присвоения звания «Ветеран труда» самостоятельно решали вопросы отнесения тех или иных знаков к ведомственным знакам отличия в труде, учитываемым при присвоении звания «Ветеран труда», и, как правило, определяли перечень таких знаков. Это обстоятельство приводило к отсутствию единого подхода к перечню знаков отличия, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда», в разных субъектах Российской Федерации и, как следствие, к отсутствию единства в правах граждан на присвоение данного звания в зависимости от места проживания.
    Согласно действующим положениям статьи 7 Федерального закона № 5-ФЗ в редакции Федерального закона № 388-ФЗ право на присвоение звания «Ветеран труда» имеют, в том числе лица, награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой стаж), учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
    Пунктом 1.1 статьи 7 Федерального закона № 5-ФЗ в редакции Федерального закона № 388-ФЗ предусматривается, что порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
    Данное правовое регулирование позволяет на федеральном уровне сформировать единую систему ведомственных знаков отличия, которые субъектами Российской Федерации должны быть учтены при решении вопроса о присвоении гражданину звания «Ветеран труда».
    Из совокупного толкования положений подпункта 2 пункта 1 и пункта 1.1 статьи 7 Федерального закона № 5-ФЗ в редакции Федерального закона № 388-ФЗ следует, что на федеральном уровне полномочиями по учреждению ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», и награждению ими наделяются только федеральные государственные органы и государственные корпорации.
    Это обстоятельство обусловлено отраслевым принципом награждения знаком отличия. Так, учитывая, что только федеральные государственные органы и государственные корпорации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации уполномочены осуществлять государственное регулирование (управление) в различных отраслях экономики, указанные органы и организации наделены и правом поощрять работников соответствующих отраслей за продолжительный и эффективный труд во благо государства посредством награждения их соответствующим знаком отличия.
    В целях реализации положений пункта 1.1 статьи 7 Федерального закона № 5-ФЗ в редакции Федерального закона № 388-ФЗ принято постановление Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. № 578 «О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия» (далее – постановление № 578), которым утверждено Положение об учреждении ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и о награждении указанными знаками отличия (далее – Положение).
    В соответствии с пунктом 3 утвержденного Положения федеральный орган исполнительной власти, руководство деятельностью которого осуществляет Правительство Российской Федерации, вправе учредить один ведомственный знак отличия, дающий право на присвоение звания «Ветеран труда». При этом, учитывая нормы подпункта «б» пункта 5 и подпункта «а» пункта 7 Положения, данным знаком отличия федерального органа исполнительной власти, руководство деятельностью которого осуществляет Правительство Российской Федерации, могут быть награждены работники всех отраслей экономики, полномочия по регулированию которых возложены на соответствующий орган.
    В отношении содержащегося в Вашем письме вопроса о взаимодействии представителей профсоюза и федеральных органов исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, при осуществлении процедур, связанных с присвоением ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», сообщаем следующее.
    В части обеспечения непосредственного участия профсоюзов в процедуре возбуждении ходатайства о награждении работника ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», представляется необходимым отметить, что в Положении содержится норма о возбуждении ходатайства о награждении данным знаком отличия по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению. При этом внутренняя процедура возбуждения указанного ходатайства в организации (учреждении, предприятии) в котором работает лицо. Положением не регламентируется, так как не является предметом его регулирования.
    Кроме того, следует отметить, что Положением предусмотрено обязательное согласование кандидатуры на награждение ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда», с руководителем отраслевого органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, а также высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации.
    При этом пунктом 13 Положения предусмотрена возможность образования субъектом Российской Федерации региональной комиссии по рассмотрению ходатайств о награждении лиц ведомственным знаком отличия, порядок деятельности которой определяется нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации. В работе указанных комиссий в соответствии с региональным нормативным правовым регулированием может быть предусмотрено участие представителей профсоюзов.
    В отношении обеспечения участия профсоюзов в принятии решения о присвоении лицу ведомственного знака отличия необходимо отметить, что в соответствии с законодательством Российской Федерации именно руководитель федерального государственного органа, государственной корпорации или иной государственной организации наделен полномочием по принятию решения о применении к тому или иному лицу мер поощрения, включая награждение его ведомственным знаком отличия. При этом внутренний порядок принятия такого решения только рамочно регламентирован в Положении и предусматривает обязательное включение в состав наградной комиссии федерального органа исполнительной власти, рассматривающей все ходатайства и наградные документы, представителей выборного профсоюзного органа.
    Таким образом, нормы постановления № 578 и утвержденного им Положения направлены на унификацию ведомственной системы награждения знаками отличия, дающими право на присвоение звания «Ветеран труда», обеспечивая награждение ими наиболее достойных кандидатов, добившихся реальных результатов в профессиональной деятельности и добросовестно трудившихся во благо государства и в развитие определенной отрасли, для последующего присвоения данным лицам звания «Ветеран труда» и предоставления соответствующих мер социальной поддержки.
    Учитывая вышеизложенное, вступившее в силу с 1 июля 2016 г. правовое регулирование вопросов, связанных с ведомственной наградной системой, учитываемой при присвоении гражданам звания «Ветеран труда», обеспечивает учреждение в каждой отрасли экономики (сфере деятельности) одного ведомственного знака отличия, равное право на награждение которым имеют все трудящиеся (служащие), работающие в данной отрасли и соответствующие установленным требованиям.
    Вышеназванные изменения позволяют повысить роль звания «Ветеран труда», совершенствуя подход к формированию категорий лиц, подпадающих под установленные требования, и сделать более адресными меры социальной поддержки лиц, которым присваивается данное звание.
    Что касается содержащегося в Вашем письме предложения о вынесении Минтрудом России на обсуждение на очередном заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее – РТК) вопроса о правоприменении постановления № 578 и утвержденного им Положения, сообщаем, что в соответствии с Федеральным законом от 1 мая 1999 г. № 92-ФЗ «О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений» правом представления предложений к повесткам заседаний РТК наделен, в том числе координатор стороны, представляющей общероссийские объединения профессиональных союзов.
    Таким образом, при наличии согласованной позиции общероссийских объединений профессиональных союзов о целесообразности рассмотрения данного вопроса на заседании РТК координатор соответствующей стороны вправе инициировать его включение в повестку очередного заседания.
    Одновременно считаем целесообразным отметить, что перед принятием проект названного постановления Правительства Российской Федерации в установленном порядке рассматривался на заседании рабочей группы Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по развитию социального партнерства и координации действия Сторон Соглашения, состоявшемся 19 апреля 2016 г., по итогам которого Минтрудом России были рассмотрены все поступившие предложения профсоюзных организаций и с их учетом уточнены отдельные положения данного проекта.
    A.А. Черкасов

  5. VideoAnswer Ответить

Добавить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *