Можно ли и нужно ли добиваться стопроцентной занятости?

10 ответов на вопрос “Можно ли и нужно ли добиваться стопроцентной занятости?”

  1. Meshicage Ответить

    Западные экономисты дают отрицательный ответ на этот вопрос, утверждая, что определенный уровень безработицы является нормальным или оправданным и называется естественным уровнем безработицы. Фрикционная безработица связана с поисками или ожиданием работы. Так, например, многие люди добровольно меняют место работы в связи с переездом в другой город или в связи с ожиданием более привлекательной для них сферы деятельности, т.е. они оказываются в положении “между работами”. Кроме того, определенное число безработных возникает и в связи со структурными сдвигами в производстве, вызывающими изменения в спросе на некоторые профессии. Эта категория лиц образует структурную безработицу. В настоящее время естественный уровень безработицы в развитых странах составляет 5-6%. Если масштабы безработицы превышают ее естественный уровень, то это влечет за собой большие экономические и социальные потери для общества.
    Причины безработицы:
    1. Отсутствие рабочих мест
    2. Разбалансированность рынка
    3. Разбалансированность рыночных систем
    4. Разбалансированность инф. на рынке труда
    5. Научно-технический прогресс. Автоматизация труда вытесняет людей.
    6. Рост производительности и интенсивности труда
    7. Возникновение беженцев
    8. Массовая демобилизация из армии
    9. Разорение крестьянства, фермеров, малого бизнеса
    10. Рост образованности женщин и именсипация женщин
    11. Ухудшение материального положения людей
    12. приватизация
    44. Фискальная политика
    Фискальная политика – совокупность финансовых мероприятий государства по регулированию правительственных доходов и расходов. Она зависит от поставленных стратегических задач, таких, как антикризисное регулирование, обеспечение высокой занятости, борьба с инфляцией. Эта политика включает прямые и косвенные финансовые методы регулирования экономики.
    К прямым финансовым методам относятся способы бюджетного регулирования. Средства государственного бюджета идут на:
    а) расширение воспроизводства;
    б) непроизводительные расходы государства;
    в)развитие инфраструктуры, научных исследований и т.п.;
    г) проведение структурной политики;
    д) содержание военно-промышленного комплекса и т.п.
    С помощью косвенных методов государство воздействует на финансовые возможности производителей товаров и на размеры потребительского спроса. Важную роль здесь играет система налогообложения.Изменяя ставки налогов на различные виды доходов, предоставляя налоговые льготы, снижая необлагаемый минимум доходов и т.п., государство стремится достичь возможно более устойчивых темпов экономического роста и избежать резких взлетов и падений производства.
    В зависимости от характера использования прямых и косвенных финансовых методов различают два вида фискальной политики государства:
    а) дискреционную и б) недискреционную.
    А. Дискреционная политика означает следующее. Государство сознательно регулирует свои расходы и налогообложение с целью улучшить экономическое положение страны. При этом учитываются следующие проверенные на практике количественные зависимости между финансовыми переменными величинами.
    Первая зависимость: рост государственных расходов увеличивает совокупный спрос (потребление и инвестиции). Вследствие этого возрастает выпуск продукции и занятости трудоспособного населения.
    Вторая зависимость показывает, что увеличение суммы налогов уменьшает личный доход домашних хозяйств. В этом случае сокращаются спрос и объем выпуска продукции и занятость рабочей силы. И наоборот: снижение налогов ведет к возрастанию покупательских расходов, выпуска продукции и занятости.
    Б. Второй вид фискальной политики – недискреционная, или политика автоматических стабилизаторов. Автоматический стабилизатор – экономический механизм, который без содействия государства устраняет неблагоприятное положение на разных фазах делового цикла. Основными встроенными стабилизаторами являются налоговые поступления и социальные выплаты, осуществляемые государством.
    Из сказанного видно, сколь большое место занимает налогообложение в финансовом регулировании макроэкономики. В связи с этим одним из главных направлений фискальной политики государства является совершенствование налогового законодательства и практики сбора налогов. При этом важно установить оптимальную налоговую ставку (размер налога на единицу обложения).
    Различаются следующие ставки налога:
    Твердые, которые устанавливаются на единицу объекта независимо от его стоимости;
    Пропорциональные, т.е. единый процент уплаты налогов независимо от размеров доходов;
    Прогрессивные, возрастающие с увеличением доходов.

  2. Goldenraven Ответить

    «Проблема безработицы» – Как не стать безработным или пережить безработицу? Регистрация граждан в качестве индивидуальных предпринимателей. Методы борьбы с безработицей. Данные Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ. Избыток населения. Причины безработицы. Динамика численности зарегистрированных безработных. Кто чувствует себя уверенно на рынке труда?
    «Безработица и её виды» – Рабочая сила. Естественный уровень безработицы. Последствия безработицы. Люди, не включаемые в рабочую силу. Повар, уволившийся по собственному желанию. Статистика безработных. Уровень безработицы. Виды безработицы. Экономически активное население. Ситуация на рынке труда. Трудоспособный возраст. Безработица.
    «Безработица в России» – Рынок труда имеет ряд особенностей. Из классических форм безработицы в экономике России отмечается рост фрикционной и структурной форм. Доминирующей формой российской социальной организации являлась семья. Перспективы развития рынка труда России на ближайшие 1,5-2 года. Особого внимания заслуживает динамика общей и официально регистрируемой численности безработных.
    «Сущность и виды безработицы» – Государственная политика борьбы с безработицей. Потенциальный ВВП. Перемещения между категориями. Фактический и естественный уровень безработицы. Схема рынка труда. Рост естественного уровня безработицы. Факторы роста естественного уровня. Виды безработицы. Макроэкономическая нестабильность. Естественный уровень безработицы.
    «Причины и виды безработицы» – Норма безработицы. Что такое безработица. Острота проблемы безработицы. Методы сокращения безработицы. Структура населения. Виды безработицы. Создание условий для роста самозанятости. Экономическое развитие. Критерии признания человека безработным. Спрос на работников. Программы профессионального переобучения.
    «Причины и последствия безработицы» – Сезонные работы. Вычислить уровень безработицы. Безработица ожидания. Трудоспособные граждане. Безработица: причины и последствия. Естественная безработица. Уровень безработицы. Численность безработных. Сезонные рабочие. Чувство собственной неполноценности. Добровольная безработица. Пенсионеры. Фрикционная безработица.

  3. Bloodsmith Ответить

    Сочетание фрикционной и структурной безработицы обра­зует естественный уровень безработицы, соответствующий по­тенциальному ВНП.
    Циклическая безработица представляет собой отклонение фактического уровня безработицы от естественного. В период циклического спада циклическая безработица дополняет фрикци­онную и структурную, в периоды циклического подъема цикли­ческая безработица отсутствует.
    Естественный уровень безработицы определяется в результате усредненного фактического уровня безработицы в предыдущие 10 лет и последующие 10 лет (используются разные оценки с учетом вероятностей динамики от уровня инфляции).
    Размер естественного уровня безработицы зависит от воздействия многих факторов. Например, от ставки реальной заработной платы. Известно, что снижение этой ставки может привес добровольной безработице, когда рабочие не хотят работать существующей ставке. Второй фактор — половозрастная структура населения. Молодежь склонна чаще менять место работы, третьих, более высокий уровень квалификации рабочих ведет при прочих равных условиях к уменьшению естественного уровня безработицы, т.е. они могут выполнять и неквалифицирован работу, а вот обратное невозможно. В-четвертых, развитость инфраструктуры рынка труда, например, наличие информации рабочих местах. В-пятых, мобильность населения, т.е. возможность переезда к месту спроса на труд. В-шестых, менталитет народа. Нетребовательные работники довольствуются немногим – безработица ниже. В-седьмых, «выгодность» безработицы. Чем выше пособие по безработице, тем меньше вероятность того, поиски работы будут активными.
    Безработица растет во время спадов и уменьшается в периоды подъемов и роста экономической активности. В этой взаимосвязи нет ничего удивительного, поскольку во время спадов выпуск продукции уменьшается, вызывая в определенной степени сокращение спроса на труд. Во время подъемов и расширения экономической активности происходит обратное. Фирмы в условиях растущего спроса на их продукцию готовы нанять тем; больше дополнительных работников, чем длиннее период ожи­даемого роста экономической активности и чем этот рост интен­сивнее.
    По мере роста выпуска продукции норма занятости также увеличивается. Количественная взаимозависимость между эко­номической активностью и безработицей суммируется законом А. Оукена (Okun). Согласно закону Оукена ежегодный прирост реального ВНП на уровне примерно 2,5 % удерживает долю без­работных на постоянном уровне. Каждые дополнительные 2 процентных пункта прироста реального ВНП, уменьшают долю безработных на 1 процентный пункт. Аналогичным образом каждое и дополнительное сокращение темпов прироста ВНП на 2 процент­ных пункта вызывает рост нормы безработицы на 1 %.
    Этот закон подразумевает, что норма безработицы является результатом быстрого или медленного кумулятивного экономи­ческого роста. Увеличение доли безработных, например, до ровня 9,5 %, является результатом нескольких лет медленного роста или спада. Чтобы затем сократить ее до отметки менее 4 %, может потребоваться долгий период интенсивного роста. Высо­кую безработицу невозможно быстро ликвидировать, поскольку для образования и заполнения достаточного количества новых рабочих-мест требуется время.
    Уровень безработицы в разных странах различается в ши­роких пределах. В Японии, например, работники очень редко подвергаются увольнению или уходят сами, т.к. определяющей у них является система «пожизненного найма». В Австралии рост безработицы за период 1974—80 гг. объясняется нефтяным шоком и ростом пособий по безработице. В Швейцарии от фирм требо­валось по закону. Выплачивать большую сумму компенсаций ра­ботникам, которых они увольняют. Это способствовало сокраще­нию увольнений. Уровень безработицы в любой стране зависит от множества факторов, связанных со структурой рынка груда этой страны.
    Естественные нормы безработицы для различных стран различны, но тем не менее безработица везде является цикличе­ской переменной, которая реагирует на изменения в политике и все остальное, что вызывает спады и подъемы в экономике.
    На Западе для оценки состояния экономики используют так называемый индекс нищеты – сумму уровней безработицы и ин­фляции.
    С уровнем безработицы мы уже познакомились, теперь пе­рейдем ко второй составляющей «индекса нищеты».

  4. Flamewing Ответить

    Очень часто не зная своих прав нас дурачат и делают так, чтобы человек не получил законом причитающие ему плюшки. Центры занятости- расскажу как с ними бороться. Первое – любой центр занятости России обязан вас зарегистрировать только лишь при наличии паспорта и предлагать вам работу( но это будет уборщики, дворники – неквалифицированный труд) , поэтому чтобы вам предлагали норм работу приносите труговую книжку и диплом об образование, на основание этих документов будут предлагать работу исходя из опыты и образования. Если диплом инженера но ни дня вы не работали им, то диплом имеет срок давности 3 года с момента получения, потом он уже закисает и работу по нему не предлагают. Трудовая книжка- если там 3 года назад вы были курьером а потом стали директором, то вам обязаны предлагать работу управленческого звена, никак иначе. Если имеете в трудовом стаже перерыв более года, то да могут предлагать работу неквалифицированную, так как попадаете под категорию лиц стремящихся возобновить трудовую деятельность. Ну тут один вариант устроится на неделю на работу, с записью в трудовой книжке. Очень часто говорят, что работала бухгалтером или менеджером пришла в центр занятости на след день после увольннния предлагают дворником- в этом случае простим дать вам направление и на нем пишите” от данной работы отказываюсь, так как она не соответствует 4 ст закона о занятости. Профит. Можете прямо сказать специалисту в его некомпетентности и перечитывать законы, в соответствии с которыми ведётся их работа. Даже если есть в центре занятости вакансии продавцов, нянечек, кухонных работников а ты менеджер то по закону они не имеют право их предлагать- смотрите на специалистов как удав на мышь и говорите- не имеете права. Если нет по вашему профилю вакансий единственное что могут сделать работники центра занятости – написать в вашем личном деле – вакансий нет. Если интересно продолжу писать.

  5. VideoAnswer Ответить

Добавить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *