Сколько получает мать одиночка на содержание ребенка?

10 ответов на вопрос “Сколько получает мать одиночка на содержание ребенка?”

  1. Silvereye Ответить

    Для начала необходимо определиться со статусом матери одиночки. Он присваивается далеко не каждой женщине, родившей ребенка вне брака. Если говорить по-простому, то мать-одиночка — это женщина, у ребёнка которой отсутствует отец. Для получения статуса матери одиночки необходимо соблюсти следующие условия:
    Ребенок должен появиться на свет вне официального брака.
    Отцовство не установлено.
    Новорожденный появился на свет после 300 дней с момента расторжения официального брака.
    Женщина, не состоя в браке, взяла приемного ребенка на воспитание.
    Все остальные случаи, когда у ребёнка официально признан отец, не могут служить основанием для получения данного статуса. Даже если отец никак не помогает материально и не принимает никакого участие в воспитании. Чтобы не допускать ошибок, перечислим распространенные случаи, которые не дают женщине право называться матерью одиночкой.
    Если женщина находится в разводе, одна воспитывает малыша и получает на него алименты.
    Если отец есть, но алименты он не платит.
    Если ребёнок родился в период менее 10 месяцев после развода. В этом случае в свидетельство о рождении будет списан бывший муж. Такое решение можно оспорить исключительно в судебном порядке.
    Если женщина не состоит в браке, но отец установлен и его ФИО вписаны в свидетельство о рождении.
    Подводя итог, стоит еще раз подчеркнуть, что на статус матери одиночки могут передавать только те женщины, в свидетельстве о рождении ребенка которых в графе «Отец» стоит прочерк. После того как статус определён, можно начать разбираться сколько получает мать-одиночка и какие документы нужны для оформления выплат от государства.

    Какие документы нужны для оформления пособия матери одиночке

  2. Griwield Ответить

    Совершенно неважно, какие льготы положены одинокой матери и сколько получают матери-одиночки, в любом случае такие женщины имеют право на определенные гарантии от работодателей.
    Одинокая мать не может быть уволена, пока она одна воспитывает ребенка в возрасте до 14 лет. И тут работодателю не удастся нарушить это требование. Мать-одиночка не может потерять работу даже в том случае, если она не соответствует требованиям к должности.
    Если предприятие, на котором работает одинокая женщина, ликвидируется, то работодатель обязан предоставить ей иное место работы с сохранением заработка.
    Если женщина лечится с малышом в стационаре, то больничный рассчитывается исходя из ее стажа, но если мать лечится с ребенком на дому, то первые 10 дней больничный оплачивается в полном объеме, а после сохраняется половина заработка.
    Если ребенок, не достигший школьного возраста, заболел, то больничный оплачивается в размере 100% от среднего заработка.
    Одинокая мать может взять 2 недели отпуска в любое удобное для нее время.
    Матери-одиночке не имеют права отказать в приеме на работу из-за наличия малыша. Если работодатель игнорирует это требование, то женщина должна потребовать от него отказ в письменной форме и сообщить о нарушении в соответствующий орган.
    Мать-одиночка не может быть привлечена к сверхурочным работам.

    Социальные гарантии

    Кроме гарантий от работодателя, существуют еще и социальные гарантии, на которые может рассчитывать одинокая женщина.
    В детские сады всегда была большая очередь, но от этого не должна страдать мать-одиночка. Льготы в детский сад положены неполным семьям.
    Женщина, воспитывающая одна малыша, может рассчитывать на его бесплатное питание во время его учебного процесса.
    Также одиноким матерям предоставляется компенсация оплаты дошкольного учреждения.
    Мать может подать прошение о выплате единоразового пособия на приобретение для малыша школьных принадлежностей.
    Предоставление на безвозмездной основе некоторых медикаментов и 50% скидка на покупку прочих лекарств.
    Одинокие матери обладают приоритетом перед полными семьями на получение путевок в санатории и оздоровительные учреждения для малыша.

    Итоги

    Итак, в конце стоит еще раз разобрать, кто считается одинокой матерью и какие выплаты положены матери-одиночке.
    Одинокой матерью может быть признана только та женщина, которая “поднимает” ребенка одна, в свидетельстве о рождении которого в строчке “отец” стоит прочерк.
    Статус матери-одиночки присваивается и той женщине, которая документально может подтвердить отсутствие второго родителя у малыша.
    Мать, воспитывающая малыша одна, может рассчитывать на повышенные социальные выплаты.
    Некоторые региональные власти устанавливают специальные субсидии матерям-одиночкам, иногда создавая им комфортные условия для воспитания малыша.
    За оформлением льгот и выплат одинокая женщина должна обращаться в социальные органы или в многофункциональные центры.
    Некоторые льготы можно оформить непосредственно у работодателя или через портал Госуслуг.
    Чтобы социальные службы смогли установить выплаты и льготы, женщине необходимо собрать определенный пакет документов.
    От работодателя мать-одиночка тоже получает гарантии. Ее не могут уволить, она может самостоятельно выбрать время отпуска, ее не имеют права оставить работать сверхурочно и отправить в длительные командировки.
    Мать-одиночка может получить компенсацию за оплату детского сада, право на бесплатное питание ребенка-школьника и рассчитывать на предоставление бесплатных лекарств и со скидкой.

Добавить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *