Как получить справку 2 ндфл с предыдущего места работы?

16 ответов на вопрос “Как получить справку 2 ндфл с предыдущего места работы?”

  1. Taktilar Ответить

    Понятие

    Справкой 2-НДФЛ является документ, содержащий всю информацию об источниках доходов работника, их величине, а также всевозможных удержанных налогах.
    Справка такого рода оформляется работодателем независимо от того, требуется ли она самому работнику или же нет. Основное предназначение данного документа – предоставление информации в налоговые органы.
    Сама справка включается в себя пять основных разделов, содержащих следующую информацию:
    суммарное количество доходов, облагаемых НДФЛ
    различного рода налоговые вычеты, обозначенные специальными кодами;
    основные персональные данные сотрудника, доход которого освещается в справке (фамилия, имя, отчество):
    все сведения, касающиеся работодателя (полное наименование, всевозможные реквизиты и другие подобные).

    Зачем нужна

    Справка рассматриваемого типа может понадобиться в различных случаях.
    Чаще всего она требуется:
    При устройстве на новую работу (предоставляется образец в бухгалтерию).
    Для осуществления расчетов налоговых вычетов, отпускных, больничных.
    Для успешного оформления кредитного займа по договору.
    Для получения визы.
    Когда работник приходит устраиваться на новую работу, зачастую новый работодатель требует предоставить в бухгалтерию справку по форме 2-НДФЛ.
    Необходимо это чаще всего для осуществления различного рода расчетов касательно вычетов по заявлению и иных подобных операций.
    Так как ошибки в данной сфере могут привести к наложению серьезных штрафов на нерадивого работодателя. Поэтому любая организация постарается избежать возникновения подобных ситуаций.
    Также большинство различного рода банков требуют от своих заемщиков предоставления справки данного типа. Так как её наличие дает возможность убедиться в платежеспособности клиента, узнать его официальный доход.
    Наличие 2-НДФЛ в пакете документов, предоставляемых в банк, зачастую позволяет несколько снизить процентную ставку по кредиту.

    Как получить справку 2-НДФЛ ^

    Получить справку 2-НДФЛ довольно просто, сделать это можно по месту работы, в бухгалтерии.
    Для получения документа подобного рода требуется написать заявление, в некоторых случаях достаточно устной просьбы.
    Также многие организации в обязательном порядке выдают справку данного типа своему работнику при увольнении.
    Так новый работодатель иногда требует 2-НДФЛ с предыдущего места работы. Гораздо сложнее получить такой документ, если не работаешь.
    Но и из такого положения есть выход, можно обратиться в какие-либо организации, специализирующиеся на выдаче 2-НДФЛ и иных подобных документов. Но следует помнить, что подделка документов преследуется по закону.

    Как оформить заявление

    Зачастую работодатель требует от своего работника заявление в письменной форме на выдачу справки по форме 2-НДФЛ.
    Заявление такого рода является типовым и содержит следующую информацию:
    фамилию, имя и отчество заявителя;
    серию и номер паспорта;
    номер лицевого счета (счета ДЕПО);
    адрес осуществления регистрации;
    почтовый адрес фактического местоположения;
    телефон для связи с заявителем.
    После всех выше перечисленных данных, расположенных в верхней правой части документа, необходимо написать посередине листа «Прошу выдать справку … » и далее обозначить годы, информацию о которых должна содержать справка 2-НДФЛ.
    В самом низу страницы обязательно должна присутствовать подпись с расшифровкой и дата. После подачи заявления работодатель в течение трех дней обязан выдать справку рассматриваемого типа.

    Работодатель

    Некоторые работодатели по каким-либо им одним известным причинам выдавать справку 2-НДФЛ отказываются.
    Официально трудоустроенным работникам необходимо знать, что это незаконно. В данном случае можно сослаться на ст. №62 ТК РФ.
    Она гласит, что работодатель обязан по первому же требованию работника оформить справку данного типа.
    Зачастую проволочки в выдаче 2-НДФЛ возникают, если работник не был официально трудоустроен, либо если есть какие-либо серьезные нарушения в бухгалтерской отчетности.
    В такой ситуации работодатель постарается увильнуть от выдачи документа, так как информация в нем будет недостоверной.
    Во избежание возникновения различного рода казусных ситуаций необходимо отправить заявление ценным письмом с описью вложения. Если работодатель все же справку не выдаст, можно смело жаловаться в трудовую инспекцию.

  2. Skits Ответить

    2.1. да, конечно!.
    Статья 65 ТК РФ. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора:
    Если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
    паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
    трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
    страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
    документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
    документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний – при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
    справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, – при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
    В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
    Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
    При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляются работодателем.
    В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.

  3. Doriwield Ответить

    Справка 2 НДФЛ – это официальная бумага, способная подтвердить платежеспособность физлица. Содержит в себе данные о полученных доходах и уплаченном с них налоге. Выдается для личных целей самому лицу на руки, а также сдается в качестве отчетности работодателем как налоговым агентом в налоговую инспекцию. Форма справки определена, и последний раз была утверждена в конце 2015 года (документ налоговой службы № ММВ-7-11/485@).

    Зачем нужна

    Каждый человек из разряда трудоспособного населения страны хоть раз, да и сталкивался с необходимостью получения этого документа. И задавался вопросом, где взять справку 2 НДФЛ? Чаще всего она нужна для предоставления в кредитные организации, банки, чтобы подтвердить тот факт, что данный гражданин способен в будущем в полной мере расплатиться по взятым на себя обязательствам. Более того, от предоставления заемщиком 2-НДФЛ может значительно зависеть процентная ставка по кредиту. Потребуется ее получение и для:
    оформления налогового вычета;
    иногда – при получении визы;
    для устройства на новую работу и еще в некоторых случаях.

    Кто выдает

    Как получить справку 2-НДФЛ? Запросить этот важный документ можно по месту работы или учебы. Работодатель, де-факто и де-юре выступая налоговым агентом, обязан выдать справку по письменному запросу работника в трехдневный срок (ст. 62 ТК). Запрос пишут в свободной форме в виде просьбы. Он должен содержать такие данные:
    Ф.И.О. сотрудника и его паспортные данные;
    адрес – по прописке и фактический;
    лицевой счет;
    действующий номер телефона для связи.
    Внизу страницы в левом углу ставят дату, а в правом – подпись и расшифровку.
    Внимание!
    Отказ работодателя выдать этот документ незаконен. Если вы официально трудоустроены, то не стоит переживать по поводу, можно ли сделать справку-2 НДФЛ. Обратитесь за ней по месту работы в бухгалтерию.

    Получение с прошлого места работы

    Согласно ТК РФ, если сотрудник, ранее работавший в компании, обращается за получением данной справки, бухгалтерия не имеет права отказать в просьбе. Документ можно получить как за текущий период, так и за прошлый год. Но, по общему правилу, не более чем за последние 4 года.

  4. Gavinralhala Ответить

    Лита: Буховка, Я например как сотрудникам говорю- вот если у Вас будут такие документы то вычтут… еще столько, можете не приносить – но тогда вычтут другую сумму -и ВСЕ, все все приносят. Талисман, Я тоже так делаю – даже когда говорят ” да мне не надо, да зачем мне это” можно сказать прямо силой навызываю некоторым при увольнении все, что положено.
    Конечно! Это – ИХ дело. Я не считаю, но предлагаю принести. Спрашивают зачем – отвечаю….. Один принес на ребенка в прошлом году и когда получал и увидел вычет – изумлению его не было предела! Бывает поехать на пред.работу вытекает в 1000=, а вычет……. мизер.
    А вот Выдача справок – это обязанность дателя. Даже если работник их в ведро выбросит…. Может потом опомнится и снова запросит – и снова обязаны выдать.
    Ведь вопрос в теме стоЯл – обязан или не обязан предоставить справку! И такой невинный вопрос вылился в целую войну! Как он вообще смел спросить об этом?
    Алексей: Буховка, Что плохого в желании бухгалтерии ПРАВИЛЬНО вести доки?
    Непредоставление вычетов – это тоже ПРАВИЛЬНО!
    А вот неотражение спец.одежды в себестоимости – вот это НЕПРАВИЛЬНО, но!
    Не по отношению к гос-ву, бух.учету, а только по отношению к предпринимателю! То есть к Вам! Просто….. я вас люблю…..

  5. VideoAnswer Ответить

Добавить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *